FAQ Formazione Lavoratori Autonomi — Obblighi ex L. 81/2017 e D.Lgs 81/08
Domande frequenti sugli obblighi formativi dei lavoratori autonomi (freelance, partite IVA, liberi professionisti) ai sensi della L. 81/2017 (Jobs Act autonomi) e del D.Lgs 81/08
1I lavoratori autonomi con partita IVA sono obbligati a fare la formazione sicurezza?
La disciplina degli obblighi formativi dei lavoratori autonomi è articolata e dipende dalle modalità concrete di svolgimento dell'attività. In via generale, l'art. 21 del D.Lgs 81/08 stabilisce che i lavoratori autonomi — definiti come coloro che svolgono attività lavorativa in forma non subordinata — non sono soggetti agli stessi obblighi formativi dei lavoratori dipendenti, ma devono utilizzare attrezzature di lavoro conformi alla normativa e fare uso dei dispositivi di protezione individuale adeguati. La L. 81/2017 (Jobs Act del lavoro autonomo) ha rafforzato alcune tutele per i freelance ma non ha introdotto un obbligo formativo generalizzato paragonabile a quello dei dipendenti. Tuttavia, esistono situazioni in cui l'obbligo formativo si applica pienamente anche ai lavoratori autonomi: 1) quando operano all'interno di un cantiere temporaneo o mobile soggetto al Titolo IV del D.Lgs 81/08, devono essere in possesso dell'abilitazione richiesta per le attrezzature utilizzate (Accordo SR 22/02/2012) e possono essere sottoposti agli obblighi documentali del committente ai sensi dell'art. 26; 2) quando sono formalmente equiparati ai dipendenti dal contratto con il committente o quando svolgono attività continuativa presso un unico committente (etero-organizzazione ex art. 2 D.Lgs 81/2015), gli organi di vigilanza tendono ad applicare la disciplina del D.Lgs 81/08 nella sua interezza; 3) in alcuni settori (es. edilizia, agricoltura) la contrattazione collettiva e gli accordi di settore impongono obblighi formativi specifici anche ai lavoratori autonomi che collaborano con imprese del settore.
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