Corsi di sicurezza per onoranze funebri: la guida

Un settore con rischi spesso sottovalutati

L’attività di onoranze funebri comporta rischi specifici che vengono frequentemente sottostimati: contatto con salme e fluidi biologici con conseguente rischio di esposizione ad agenti biologici, sollevamento e trasporto di feretri e di salme con notevole impegno fisico, guida frequente per recuperi e trasferimenti, lavoro in cimiteri, camere mortuarie e abitazioni, orari irregolari e reperibilità, e un forte e continuo carico emotivo legato al contatto con il lutto e con i familiari.

Anche le imprese di onoranze funebri, dal momento in cui impiegano lavoratori dipendenti o equiparati, rientrano pienamente nel campo di applicazione del D.Lgs. 81/08. Il datore di lavoro deve predisporre la valutazione dei rischi — che qui comprende rischio biologico, movimentazione manuale dei carichi, rischio da guida e stress lavoro-correlato — e garantire una formazione adeguata a mansioni che combinano lavoro fisico e impatto psicologico.

Formazione lavoratori: la classe di rischio

La classe di rischio va determinata in base ai codici ATECO e all’Accordo Stato-Regioni: le attività di pompe funebri e connesse sono tendenzialmente classificate nella classe di rischio medio, con 4 ore di formazione generale, comuni a tutti i settori, più 8 ore di formazione specifica sui rischi della mansione.

La formazione va completata prima dell’adibizione al lavoro e aggiornata periodicamente, di norma ogni cinque anni. La formazione specifica deve trattare i rischi reali del lavoro funebre: agenti biologici, movimentazione manuale dei carichi, rischi nella guida e negli spostamenti, oltre alle ricadute psicologiche dell’esposizione continua al lutto. Sottostimare la classe di rischio, riducendo le ore dovute, equivale sul piano sostanziale a una formazione mancante.

Rischio biologico nel contatto con le salme

Il contatto con salme, fluidi corporei e ambienti contaminati espone gli operatori ad agenti biologici regolati dal Titolo X del D.Lgs. 81/08, anche nei casi di decessi per malattie infettive. La valutazione del rischio biologico, la vaccinazione dove indicata, l’igiene personale e l’uso corretto dei DPI (guanti, camici, protezioni delle vie respiratorie) sono misure essenziali, da applicare nelle operazioni di vestizione, composizione, tanatoprassi e trasporto.

La formazione sul rischio biologico rende gli operatori consapevoli delle vie di esposizione, dell’importanza dell’igiene e delle procedure di sanificazione di mezzi e attrezzature, ed è da collegare alle prescrizioni del medico competente nell’ambito della sorveglianza sanitaria. È un contenuto centrale, da non ridurre a un richiamo generico nella formazione di base.

Movimentazione feretri e rischio da guida

Il sollevamento, lo spostamento e il trasporto di feretri e di salme comportano carichi pesanti, posture incongrue, movimenti su scale, terreni sconnessi e spazi ristretti: la movimentazione manuale dei carichi è uno dei rischi fisici più rilevanti del settore. La formazione sulla movimentazione manuale dei carichi, l’uso di ausili (carrelli, montaferetri, barelle) e le tecniche corrette di sollevamento di squadra sono misure di prevenzione fondamentali contro i disturbi muscolo-scheletrici.

La guida frequente di autofunebri e mezzi aziendali, spesso con orari irregolari e in condizioni di stanchezza, rappresenta un rischio da gestire nella valutazione: vanno considerati i tempi di guida, la manutenzione dei mezzi e l’informazione dei lavoratori sui comportamenti di guida sicura. Dove l’uso di particolari attrezzature lo richiede, vanno valutate eventuali abilitazioni specifiche.

Stress lavoro-correlato, antincendio e figure di sistema

Il contatto continuo con il lutto, la morte e il dolore dei familiari, unito a reperibilità, turni e urgenze, espone gli operatori a un rischio psicosociale concreto. La valutazione dello stress lavoro-correlato è obbligatoria per tutte le aziende ai sensi del D.Lgs. 81/08 e in questo settore assume particolare importanza: la formazione e l’informazione dei lavoratori sui fattori di rischio psicosociale e sulle misure organizzative di supporto sono parte integrante della prevenzione.

Vanno inoltre formati gli addetti antincendio, con livello del corso (1, 2 o 3 secondo il D.M. 02/09/2021) commisurato alla valutazione del rischio incendio, e gli addetti al primo soccorso in base al gruppo dell’azienda. Sul piano organizzativo vanno individuate le figure di sistema: l’RSPP, l’RLS e i preposti. Il responsabile delle operazioni o il capo-squadra riveste il ruolo di preposto e necessita della specifica formazione aggiuntiva.

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Tenere insieme formazione lavoratori rischio medio, rischio biologico, movimentazione dei feretri, gestione dello stress lavoro-correlato, rischio da guida, antincendio e primo soccorso richiede uno scadenzario ordinato: in un’impresa funebre, con organici ridotti e reperibilità, è facile che le scadenze si sovrappongano e che un nuovo addetto resti formato solo a metà.

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